{"id":658,"date":"2022-02-02T07:53:35","date_gmt":"2022-02-02T07:53:35","guid":{"rendered":"https:\/\/kosakata.co\/?p=658"},"modified":"2022-06-20T12:59:17","modified_gmt":"2022-06-20T12:59:17","slug":"umk-bontang-naik-serikat-pekerja-ucapkan-terima-kasih-ke-pemerintah","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/kosakata.co\/index.php\/2022\/02\/02\/umk-bontang-naik-serikat-pekerja-ucapkan-terima-kasih-ke-pemerintah\/","title":{"rendered":"UMK Bontang Naik, Serikat Pekerja Ucapkan Terima Kasih ke Pemerintah"},"content":{"rendered":"<p>Kosakata.co&#8212;-Gubernur Kalimantan Timur Isran Noor resmi menetapkan besaran upah minimum Kota Bontang tahun 2022. Dalam surat keputusan Gubernur nomor 561\/ K.14\/2022, UMilK Bontang ditetapkan\u00a0 sebesar Rp 3.226.486,78.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Jumlah tersebut mengalami kenaikan dibandingkan tahun lalu sebesar Rp 43.780,78 atau sekitar 1,35 persen.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Menanggapi hal tersebut Kepala Dinas Ketenagakerjaan Bontang, Abdu Safa Muha mengatakan, kenaikan UMP tersebut berdasarkan hasil musyawarah Dewan Pengupahan Kota (Depeko) Bontang.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Keputusan musyarah dari Depeko Bontang tersebut kemudian diusulkan ke Gunernur Kalimantan Timur, dan akhirnya mendapat persetujuan kenaikan upah sebesar Rp. 43.780<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&#8220;Kenaikan ini berdasarkan hasil rekomendasi Depeko Bontang. Hasilnya disetujui Gubernur, dan berlaku per 1 Januari,&#8221; ujar Safa Muha saat dikonfirmasi via telepon, Rabu (02\/02\/2022) siang.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Diapun mengatakan segera melakukan sosialisasi tentang kenaikan UMK tersebut. Baik itu melalui sosial media ataupun tatap muka bersama perwakilan pekerja ataupu pengusaha yang ada di Bontang.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&#8220;Sebenarnya kami sudah sosialisasikan melalui sosial media. Tapi akan diupayakan untuk tatap muka, agar para pengusaha ataupun perusahaan bisa lebih paham soal kenaikan UMK tersebut,&#8221; ungkapnya<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Sementara itu Ketua Federasi Serikat Pekerja Kimia, Energi dan Pertambangan, (FSKEP) Bontang, Yadi mengucapkan terima kasih kepada Pemerintah Kota akan kenaikan UMK tersebut.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Menurutnya, kenaikan UMK tersebut merupakan bentuk kepedulian Wali Kota Basri Rase beserta wakilnya Najirah kepada para pekerja di awal masa jabatan.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&#8220;Kami ucapkan terima kasih, kepada pemerintah. Kenaikan ini merupakan bentuk kepedulian pemerintah kepada para pekerja,&#8221; ujarnya<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Yadi menambahkan, kenaikan upah yang berdasarkan Peraturan Pemerintah (PP) Nomor 36 tentang pengupahan menurutnya masih khrang signifikan, jika dibandingkan PP sebelumnya. Yakni PP 78 tahun 2015.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&#8221; Meskipun tidak sesuai yang di harapkan, tapi kami tetap bersyukur atas kenaikan ini. Harapannya depeko kedepan bisa lebih merumuskan UMK yang lebih mensejahterahkan para pekerja di Bontang,&#8221; pungkasnya<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Kosakata.co&#8212;-Gubernur Kalimantan Timur Isran Noor resmi menetapkan besaran upah minimum Kota Bontang tahun 2022. Dalam surat keputusan Gubernur nomor 561\/ K.14\/2022, UMilK Bontang ditetapkan\u00a0 sebesar Rp 3.226.486,78. &nbsp; Jumlah tersebut mengalami kenaikan dibandingkan tahun lalu sebesar Rp 43.780,78 atau sekitar 1,35 persen. &nbsp; &nbsp; Menanggapi hal tersebut Kepala Dinas Ketenagakerjaan Bontang, Abdu Safa Muha mengatakan, [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":659,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[1],"tags":[],"class_list":["post-658","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-uncategorized"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/kosakata.co\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/658","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/kosakata.co\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/kosakata.co\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/kosakata.co\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/kosakata.co\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=658"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/kosakata.co\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/658\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":662,"href":"https:\/\/kosakata.co\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/658\/revisions\/662"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/kosakata.co\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media\/659"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/kosakata.co\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=658"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/kosakata.co\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=658"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/kosakata.co\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=658"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}